Mitarbeiter Weiterbildung
Liebe Schulgemeinschaft,
in unserer Verwaltung legen wir großen Wert auf die kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unser Ziel ist es, nicht nur fachliche Kompetenzen zu stärken, sondern auch persönliche und soziale Fähigkeiten zu fördern, die in unserer täglichen Arbeit unerlässlich sind. Hier ein kurzer Überblick über die jüngsten und kommenden Trainingsmaßnahmen:
- Brandschutztraining für das Cafeteria-Team: Um die Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten, hat unser Cafeteria-Team kürzlich an einem umfassenden Brandschutztraining teilgenommen. Dieses Training bereitet unsere Mitarbeiter darauf vor, im Falle eines Brandes schnell und effizient zu handeln.
- Leadership-Training: Als Head of AGs hat Francis Ng‘ang’a ein spezielles Leadership-Training absolviert, um seine Führungsqualitäten weiter zu entwickeln. Dieses Training ist Teil unserer Initiative, Führungskräfte intern zu fördern und weiterzuentwickeln.
- Fleet Management Programme: Elkana Njuguna, verantwortlich für unser Fuhrparkmanagement, nimmt derzeit an einem spezialisierten Programm an der Strathmore University teil. Dieses Programm zielt darauf ab, die Effizienz und Sicherheit unseres Fuhrparks zu erhöhen.
- Kinderschutztraining für unsere Busfahrer: In Zusammenarbeit mit Frau Krohmer führen wir ein Kinderschutztraining für alle unsere Busfahrer durch. Dieses wichtige Training stellt sicher, dass unsere Mitarbeiter bestens darauf vorbereitet sind, die Sicherheit der uns anvertrauten Kinder zu gewährleisten.
- Women in Leadership an der Strathmore University: Unsere Personalleiterin nimmt aktiv an dem Programm „Women in Leadership“ teilgenommen, um die Rolle von Frauen in Führungspositionen zu stärken und zu fördern. Diese Initiative ist ein wichtiger Schritt zur Förderung von Diversität und Gleichberechtigung in unserer Verwaltung.
- Barista-Kurs für das Cafeteria-Team: Um das Angebot unserer Cafeteria zu verbessern, nehmen unsere Mitarbeiter an einem professionellen Barista-Kurs teil. Dieser Kurs hilft nicht nur dabei, die Qualität unseres Kaffeeangebots zu steigern, sondern auch die Kundenzufriedenheit.
Diese Initiativen sind nur ein Teil unseres Engagements für die professionelle und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass kontinuierliches Lernen und Entwickeln die beste Investition in unsere Zukunft ist und freuen uns darauf, gemeinsam weiter zu wachsen.
